MIPYMEs de servicios y el empleo en la colonia San Miguel, ciudad de Tegucigalpa, D.C. (página 2)

Partes: 1, 2

Supervisión
inapropiada………………………………………………..

Leyes no
específicas……………………………………………………

Otros………………………………………………………………………

Explique:

_______________________________________________________________

6. Aspectos positivos de las
políticas públicas que han contribuido al
desarrollo del sector Financiero de microempresa:

________________________________________________________

GRACIAS POR SU COLABORACION.

ENCUESTA SOBRE LAS MIPYMES Y
EMPLEO

Colonia San Miguel, Tegucigalpa,
D.C.

Buenos días/tarde estamos realizando una encuesta
para evaluar el desarrollo que tiene las mipymes, marque con una
equis (x) la casilla que corresponda su respuesta:

Muchas gracias por su
colaboración y por prestarnos su valioso
tiempo.

GUÍA DE
OBSERVACIÓN

1. Datos de identificación de la
mipyme

Nombre___________________________________________________________________

Tipo de
empresa____________________________________________________________

Ubicación_________________________________________________________________

Fecha de
fundación_________________________________________________________

Aspectos a evaluar			Excelente	Muy Buena	Buena	Necesita Mejorar	No Observado
1.la atención que brindad a sus clientes
2.importe de ventas diarias
3.relacion dependiente versus cliente
4.relacion patrono versus empleado
5. Ubicación geográfica del negocio.
6. Tipo de servicio que brinda
7.Las Medidas higiénicas
8.el espacio físico para elaborar el donde laboran los empleados
9.las herramientas de apoyo para atender con mayor rapidez.
10. La frecuencia de visitas al negocio.

Opinión Personal y
Sugerencias

____________________________________________.

TABLA DE VALORACION

Nombre del Alumno							A	B	C	D	E	F
Elsa Francisca Ramírez cruz							10	10	10	10	10	10
Jessica Gabriela Ferrera Sauceda							10	10	10	10	10	10
Geovanny Francisco Salinas Licona							10	10	10	10	10	10
Zusi Mariela García Torres							10	10	10	10	10	10

CRITERIOS.

A. Asiste a las reuniones de
trabajo.

B.-Es puntual en las horas
convocadas.

C.-Cumple con responsabilidad.

D.-Aporte elemental en la
elaboración del documento.

E.- Asume total compromiso.

F.-Responsabilidad en el equipo.

 

 

Autor:

Geovanny Francisco Salinas
Licona

Zusi Mariela García
Torres

Jessica Gabriela Ferrera
Sauceda

Elsa Francisca Ramírez
Cruz

Universidad Nacional Autónoma de
Honduras

Facultad de Ciencias Económicas
Administrativas y Contables

Catedrático:

Lic. Blanca Barahona

Clase:

Metos y técnicas de
investigacion

Sección: 1401

Ciudad universitaria 14 de mayo de
2012